为进一次淬炼动员的安会分险发觉，坚持问题导向认真推进推进品牌行之更有效的安会管理制处理，提高执行力“隐患就是事故，发现就要处理”的安全理念，公司于2020年4月1日至4月30日，组织开展了“安全培训教育月”活动。公司、分公司分别成立活动领导小组，制定活动方案，并及时召开安全培训教育专题会，对本次“安全培训教育月”活动进行了认真策划、安排部署，确保公司在目前疫情防控阶段，一手抓好疫情防控，一手抓好安全生产，实现公司整体安全生产，事故为零。
活動月过后，各厂家经过张挂活動条幅、可靠标志牌条幅、可靠口号标语、彩旗等宣传方案策划媒介，建造了丰富的可靠陪训宣传方案策划学习成绩氛围，细心策划 学习成绩了与使用当场现实的重要性的可靠方法规范性、的标准，全大公司陪训方法职工及安全作业职工约7000人，并进行了考试答卷。开展安全典型事故案例警示教育，强化全员安全风险意识，并分阶段对培训内容进行了考试，通过考试巩固提高了培训人员的安全知识。
在这次在运动期间内，总部应急维护部借助腾讯官方视频图片会议安排对各分总部应急科员工及内容应急维护员工开始了应急培训学校，并进行了答案考试模拟，还和商会、团委联和进行了“安全操作微视频”比赛活动，将评选出的优秀微视频作为安全培训教育材料在各分公司推广学习，进一步提高全体职工安全意识和安全操作技能。
圆满结束“安全培训教育月”活动面向全体管理人员及作业队伍，增强了全体人员的安全风险意识及作业人员的自我防护意识，提高了项目管理人员的安全管理能力和专业知识水平，强化了安全责任，进一步掌握了现场安全施工规范的做法及施工现场检查要点，为实现全年安全生产零事故的总目标奠定扎实基础。（安全卫生控制部）